INHOUD
Het spreekt voor zich dat het brengen van slecht nieuws geen aangename taak is. Je kan het eigenlijk vergelijken met een situatie waarin de boodschapper onder een vorm van verhoogde stress komt te staan. De boodschapper hier ben jij, de hulpverlener. Het moeten melden van een zelfdoding of een zelfmoordpoging is duidelijk geen ‘gebruikelijke’ taak. Een normale reactie op zo een abnormale situatie is dan hetzij ‘vluchtgedrag’, hetzij ‘vermijdingsgedrag’ vertonen.
Vluchtgedrag zou hier kunnen geïnterpreteerd worden als gewoonweg de taak niet uitvoeren en de situatie niet aanpakken. Vermijdingsgedrag is echter een meer voorkomende reactie. Denk maar aan het uitstellen, uitvluchten zoeken, apathisch of schijnbaar apathisch de taak aanpakken, de eer aan een ander overlaten, etc….
Om deze ‘oerreacties’ te voorkomen of liever te kanaliseren is training een noodzaak. Immers, hoe goed we het ook bedoelen en hoe plichtsgetrouw we deze taak (slecht nieuws brengen) ook willen
uitvoeren, we blijven niettemin mensen. We blijven onderhevig aan deze natuurlijke afweerreacties. Deze zullen zich niet zozeer uiten in het uitvoeren van de taak zelf maar wel in de manier waarop.
Het is essentieel dat personen, belast met deze taak, op zijn minst een summiere training krijgen rond de inhoudelijke aspecten van het brengen van slecht nieuws. Wat gebeurt er op zo’n moment met diegene die het nieuws ontvangt, hoe kan ik hem/haar het best benaderen, hoe kan ik hem/haar in alle veiligheid verlaten, en niet in het minst: wat gaat er in mij om op zo’n moment? En hoe ga ik daar het beste mee om? In een aantal theoretische stappen overlopen we het proces van ‘slecht nieuws brengen’. Voorts gaan we aan de slag met een aantal casussen zodat we in een per definitie chaos inducerende situatie, maar ook als chaos inducerend persoon, handvaten kunnen bieden.
TRAINER
Ann Simperl is gecertificeerd psycholoog en psychotherapeut, trainer, bemiddelaar en coach. Zij heeft ervaring in het werken op individueel en groepsniveau met adolescenten en volwassenen. Zij bekwaamde zich vooral in verlieservaringen, trauma, depressie, somatisch gerelateerde problematieken (kanker, diabetes, fybromyalgie, CVS …) evenals burnout en existentiële vragen.
DOELGROEP
Iedereen die een slechtnieuwsgesprek moet brengen (alle hulpverleners, onderwijzend personeel,
personeel CLB…)
DEELNEMERS
Minimum aantal deelnemers: 12
Bij onvoldoende deelnemers behouden wij ons het recht voor om de workshop niet te organiseren.
Maximum aantal deelnemers: 24
Indien het maximum aantal deelnemers is bereikt dan zullen we de workshop opnieuw inrichten.
We noteren uw inschrijving dan op een wachtlijst.
DATUM EN TIJDSTIP
Donderdag 22 maart 2012 van 13.00 u. tot 16.00 u.
Onthaal met koffie vanaf 12.30 u.
LOCATIE
XIOS Hogeschool Limburg - Campus Hasselt
Vildersstraat 5, 3500 Hasselt
PRIJS
€ 35 voor deze workshop; koffie en documentatie zijn in de prijs inbegrepen.
INSCHRIJVINGEN
NavormingSAW@xios.be
BETALINGEN
Rekeningnummer 001-2582889-49
Vermelding: vorming(en) + datum + naam cursist
Indien u een factuur wenst, gelieve dit uitdrukkelijk te vermelden bij de inschrijving.
OPLEIDINGSCHEQUES
U kunt betalen met opleidingscheques. Meer informatie hierover vindt u op de website
www.vdab.be (opleidingscheques)
INLICHTINGEN
Ivette Leten
Depco Dienstverlening en Onderzoek
Coördinator Navorming Departement Sociaal-Agogisch Werk
Ombuds
tel. 011 37 06 58
www.xios.be
ivette.leten@xios.be
Permanente vorming sociaal werk